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第494章 争执（第4页）

牛科长本来想着能够发动工人们共同对付兰花汽车厂。

但是现在看到工人们都一声不吭，他也有些生气。

“刘主任，现在我们这边已经有证人，证明是许大茂和牛大红之间有特殊的关系，如果你不能提出反驳立证的话，我现在只能先将他们带回保卫科里面，慢慢审讯了。”

按理说，现在许大茂有了嫌疑，带回保卫科里面审讯是一件很正常的事情，如果在别的工厂里面的话，刘主任也不会拦着。

但是刘主任也是从基层走出来的人，他很清楚保卫科的手段，一旦许大茂进去了，说不定就再很难走出来了。

说起来刘主任的身世也比较坎坷。

他的父母在他很小的时候就已经去世了。

并且他的父母以前财主家的管家，所以他的出身成分很不好。

即使有了街坊邻居的照料，好不容易长大了，却找不到合适的工作，每天只能在街头上闲逛。

说是闲话，其实就是偷鸡摸狗。

一个偶然的机会，刘主任偷了一个男人的钱包，就在他得了手之后转身就想跑的时候被那个男人抓住了。

那个男人就是兰花汽车厂的厂长王卫东。

王卫东最痛恨小偷了。

在抓到刘主任之后，当时就想把他送到派出所里面，让他接受派出所的管理。

只不过在了解到刘主任的身世之后，并且知道刘主任在没有人教导的情况下。

不然也不能能小学毕业还自学了初中课程。

王卫东当时就觉得这个人是个人才。

并没有追究责任。

他反而把刘主任招收进了兰花汽车厂里面。

王卫东希望刘主任在有了正式工作之后，能够改过自新重新做人。

刘主任的表现也没有让王卫东失望。

他在进入兰花汽车厂的时候，还只是一个小小的临时工。

进去几个月，就因为改进了车间内的生产方式，得到了车间内的嘉奖，从而得以转正。

在随后的几年时间内，刘主任屡次因为生产量第一而得到车间先进职工的称号。

刘主任因为表现突出，再次被王卫东注意到。

王卫东爱惜人才，所以就派他参加了兰花汽车厂内的干部培训。

在这个年月人才是非常稀缺的。

能上得起学的人并不多，为了能够培养出大量的人才。

所以兰花汽车厂依照学校的模式建立了人才培训机制。