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第337章 面试现场的举报！（第1页）

佟大楷被吊起了胃口，问道：“那什么时候才讲法律？”

余闲朗声道：“当时老教授回答我说，课堂上讲法律。”

佟大楷怔了怔，随即忍俊不禁的笑了出来。

同时，这一幕也通过监控器，被李达忠和祁胜天看到了。

“你这小师弟，还真是才思敏捷、妙语连珠啊！”李达忠莞尔一笑。

祁胜天苦笑道：“他的思维逻辑总是很新颖，不按常理出牌。”

“不，他说的是常理，只是这个常理，一般干部可不敢说。”李达忠感叹道：“他倒是机灵，引用学校老教授的话，把这个尖锐又残酷的实情给表达出来了。”

祁胜天想了想，道：“其实这个话，我以前上学时也听到过类似的。总说依法治国，但现实的普遍情况，往往是情大于法、权大于法，社会稳定也大于法。”

“这就涉及一个悖论，法律到底是为民所用，还是为官所用。”李达忠叹道：“所以法治社会的建设，依旧任重道远。”

祁胜天犹豫了一下，道：“李书记，那您看余闲竞选上的希望如何？”

虽然竞争性选拔是公开透明的，但最终能否选上，还得上常委会讨论通过，如果能得到一把手的认可，那基本胜券在握。

李达忠只是一笑：“看民主表决吧，如果他真的那么优秀，想必佟部长他们都会支持。”

而此时，佟大楷还在聆听着余闲的论述。

“在我看来，在当今社会上，法律决定着下限，道德决定着上限，道德这个事，强求不得，因此我们只能恪守住法律这个底线……”

“俗话说德不配位，位高权重者，理应用更高的道德法律标准去对待，以法律为笼，将权力关进笼子里，才能避免以权乱法的情况。”

“为何近些年民众对公权力的信任不断下滑，说穿了，民众最关心的还是公平公正，如果让官员拥有凌驾于法律之上的权力，那在民众的眼里，这就不是人民公仆，而是特权阶级！”

余闲滔滔不绝的说道，几乎每一句话都称得上语不惊人死不休。

毕竟这些话，虽然大家都懂，但身在体制内敢说出来的，寥寥无几。

搞不好，就会被一些自认为特权阶级的官员视作“异端”，排挤打压！

然而，余闲敢在这么关键的场合说出这些，也是提前做过功课的。

佟大楷作为组织部长，任上一直提倡将遵纪守法作为官员升迁的重要考核因素。

特别是清水县之前政治生态崩塌的事件，据祁胜天所说，市委常委会上佟大楷的措辞相当激烈。

佟大楷是不是真的疾恶如仇，余闲不确定，但他可以确定，遵纪守法是佟大楷紧抓的政绩工程之一！

要知道，组织部长的升迁政绩，就是看人事组织工作的成效如何。

如果任命的官员做出了成绩，那就是他慧眼识才。

但如果经他手任命的官员搞砸了，甚至违法乱纪，别管这个官员是不是常委会表决通过的，第一个背锅的就是他！

当看到考官是佟大楷，余闲便选择“对症下药”，还下了“猛药”，就是为了投其所好，展现自己的鲜明特征。

面试很注重对应试者的个性特征的考察，如果余闲尽说一些模棱两可的“安全话保守话”，反倒落入庸俗了。

别忘了，竞争性选拔，选的主要是年轻干部，组织上对年轻干部最看重的地方就是个性鲜明、思想前卫。