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第181章 面试（第2页）

“我叫苏云，今年22岁，未婚，高中文化，我喜欢化妆打扮，对化妆品充满热情，喜欢尝试各种不同的产品，也善于跟人沟通……”

李如梦望着苏云嘚吧嘚吧的小嘴，对于她的表达能力十分满意，在她止住话头后问道：

“你觉得你最大的优势是什么？”

苏云思索片刻，坦然回答：

“我最大的优势是我的耐心和细心，我喜欢和人沟通交流，用心倾听客人的需求，并尽力为他们提供最好的服务。”

李如梦很喜欢苏云的自信张扬，对于她的表现十分满意：

“苏云，恭喜你成功通过面试，欢迎加入我们的团队！”

“谢谢老板！我以后一定好好工作。”

李如梦上午面试了30个应聘人员，从中挑出10个符合要求的员工。

两家门店，一家门店5个人，一个店长四个员工，店长竞争上岗，两个月之内表现优异者，担任店长。

叶立宏坐在办公室沙发上，翻阅完手中的关于人员培训的资料，看向吃西瓜的李如梦，一脸笑意道：

“嫂子，谢谢你为我们招聘和培训员工，没有你帮忙，我们这些门外汉要走很多弯路。”

李如梦接过叶立轩递来的纸巾，擦了擦嘴边的水渍，望向叶立宏：

“入职员工三天后来参加培训，到时你来挑选五个店员。”

李如梦今天招聘的10个人，各方面能力不错，她可以帮叶立宏培训员工，却不会指定哪些人员到他的店铺去，这样可以避免日后出现不必要的麻烦。

叶立宏听完李如梦的话，稍微一想便明白她的意思。

让他自己挑选员工，不管哪些员工表现好或者不好，那都是自己的决定，跟她没有一点关系。

“我相信嫂子看人的眼光，三天后我过来确定店员。”

李如梦颔首，指了指他手上的资料说：

“按照员工守则管理员工，上面的考核制度你回去仔细看看，根据实际情况选拔一名店长，让她管理店铺，这样你就能轻松许多。”

叶立宏笑着道谢，将手里的资料放进背包，跟李如梦聊起开业前要准备的各项事宜。

李如梦见叶立宏说店铺的事，把赵平云叫来办公室，几人坐在办公室讨论门店的运营，以及要售卖的各种产品，大家聊了两个多小时，做出一份完整的计划书。

夕阳渐渐西下，天空呈现出一片淡淡的橘红色。

街道两旁的建筑物逐渐被夕阳映照，投下长长的影子。