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第二章（第1页）

伦

“我一定会找到你。不管千山万水。”

笃信君子之交淡如水，裴红叶从不遗憾与自己称得上朋友的人居然不满十根手指头。

当然这也不算意外，她的家世与身分使得她向来难以交到不为任何目的前来相交的人。这种人当然也不是没有，只不过，她的时间没有多到足以接纳那么多友谊。

幸而她那不满十根手指头的朋友们都与她有相同的看法不认为应当不时腻在一起才叫朋友。多年不见依然能交心，才是她觉得没负担的交谊方式，也符合她总是忙碌的步伐。

她太忙了！自从母亲在她七岁那年辞世后，她与父亲互相依赖着对方活下去。

裴智宏经营着“裴远企业”二、三十年来一直有着铁手腕的强悍作风。虽是老一辈的人，有着前卫的思想，使得他的企业总有惊人的成长，于公如此，于私更是。

几乎是女儿一出生，他便决定了让女儿成为女企业家以继承他的事业，有计画的与妻子全心全力栽培女儿。在工作上丈妻俩极力拓展事业版图，将裴家逐渐走入夕阳工业的产业转型；在家庭中，不再有生育计画，欲给女儿最充实的成长历程并引导她商业智能的启发。

可惜裴夫人在一场空难中提早走完她短促的一生，在往后裴红叶每一阶段的成长中缺席了，让裴智宏独力面对工作上的艰辛以及教育、养育女儿的困难。

裴夫人过世时，裴智宏可说是正值黄金岁月的年纪，身家、外表一流，才三十七岁，那时才办完了丧事，女人、媒婆几乎就没日没夜的出没在裴家，以及裴智宏出席的每一个场跋。

正大光明的标榜着：不孝有三，无后为大。没有男丁的裴智宏有着非续弦不可的理由。

那时裴红叶的祖母尚健在，不时强迫裴智宏去相亲，总以死要胁，非要见到男孙才罢休；甚至为了怕裴红叶的存在阻断了父亲第二春，三天两头的要将孙女带到美国同住。裴智宏发了好大一场怒火才吓得裴母停止干涉过度的行为。

到最后，直到裴母过世，都未能抱到男孙，也无法干涉裴智宏全力裁培女儿当继承人的行为。

裴红叶在二十六岁那年正式入主总公司，成为总经理，领导着一票年纪大上她一倍的主管老将们投入新一波的商场鳖谲中。如今已有两年，亮丽的成绩单令等着看笑话的人们跌碎一地眼镜。两年前笑话她“小盎大车”的商场老人们莫不噤口瞠目，再也不敢倚老卖老的奚落笑弄，只能跳脚于一个又一个被抢去的客户与订单。

裴红叶不仅继承了乃父的强悍作风，并且更加圆滑的手腕使得她的强悍不至剌目招敌。

许多人对她的年轻讶异。但若外人知道她从二岁起就开始参与父母的商业讨论，八岁看完的第一套童书是“胡雪岩传”十岁开始聘请商学院教授到府授课吸收商场资讯直到高中毕业的话，那么就不会惊讶她年纪轻轻便有能力指挥超大企业的运作了。她沉浸商业的年龄不少于任何一位资深商业人士。

裴智宏深信她是经商天才。但裴红叶自己明白后天有计画的培训是多么重要的事。因此当她开始拟定人才训练计画后，莫不以当年父母教育她的方式为蓝图。

在公事上，任何一项突来的挑战都不足以烦心，她乐于接受。只是，近日来，总是有些困扰，在她公事完毕后顽强地浮上心头。

是什么呢？想不起来。就是因为全然没有头绪，才会纠葛成排除不去的困扰弥漫心臆。

她有极为犀利冷静的头脑，有很精准的记忆力，但她为什么会想不起来是什么东西令她烦心呢？

一定是太闲了！自从她亲手训练的第一批人才各司其职并且上轨道后，她以往忙得昏天暗地的情况已不复见。知人善任好过亲力亲为死而后已。比起这些年来一天工作十八小时，现下正常的上下班，不出十二小时的工作时间，还真是悠闲得教人着慌。

让私人的情绪攻占了思维，是太闲的后果，怨不得人。也许当她再度将自己安排妥当后，一切的烦躁将跑了个无影无踪。

也许，该安排个长假陪父亲到瑞士度假？或到法国？毕竟明丽姨在那边。父亲一直不曾再让第二个女人成为裴夫人。以前是怕她受虐待受忽视，以及对母亲的情深义重，使他不肯续弦。如今她已成人，已接管了“裴远”母亲过世也二十多年了。明丽姨无怨无悔的跟了父亲十二年，是否该给个名分来回报她青春的耗度呢？

曾经他们有机会结婚的，在裴若鸿出生之后。但不知为何，当她由日本游学一年回来，却是明丽姨长居法国的局面。裴家的男丁裴若鸿所受到的关爱却没有裴红叶来得多。十岁的男孩一直没有机会回到台湾，许多“保皇派”主管总是认定裴若鸿才是东宫太子，相信一旦若鸿长大了，主事者的地位非他莫属。在此心态下，对她这个“过渡时期”的主事者也就多有排挤、阳奉阴违。

这也是裴红叶培训人才的主因之一。

她与父亲之间是亲而不腻的。是一个贴心的女儿、杰出的接班人，并且互不干涉私生活。这种相处模式外人难以理解，总传说着裴红叶深怕地位不保，驱逐了父亲的新欢、小弟，不让父亲再娶

这种流言并不意外。不过父女俩谁也没费心去澄清。一方面是不认为该对外人交代些什么，另一方面，这也是裴红叶的功课之一。

一个成功的领导者必须克服种种加诸于身上不公不正的事物，并训练自己不动如山，意志坚定。