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第159章 三体游戏人才培养计划（第3页）

“合着我成老不死了？”顾修莞尔。

众人嘻嘻哈哈笑作一团，气氛非常好。

大家都是年轻人。

而且三体游戏的整体氛围，其实一直都很轻松，说起话来，自然没有那么多的规矩。

哪怕是，面对这个从未见过面的老板，大家也没有感觉到太大的压力。

这也是顾修要求的。

游戏公司，本身就是需要有创作的激情，需要年轻的活力，若是死气沉沉，一个个跟老油条一样混日子。

那你能指望，这家公司制作出来的游戏有多优秀？

不过玩闹归玩闹。

“高兴的事情说完了，接下来我们说点正事。”顾修说道。

群里顿时安静下来。

是年轻人有活力不错，大家也没有忘记正事。

“后宫佳丽后续，将会进入持续更新状态，至于更新计划，燕京部门要负责进行，保证一个月有一次重大更新，两周有一次小更新。”

“质量方面，我会继续把关，但后续会慢慢移交给优秀员工负责，则优者选拔成为负责人，大家要好好表现。”

“对于游戏质量，我的要求只有一个，那就是把游戏当做端游甚至单机的模式来，在考虑适合运行的情况下，质量必须要有所保证。”

“而同样的，大家如果有什么好的想法，包括了游戏内的设计、创意、运营模式等方面的建议，也可以找我或者但罗祥呈交。”

这话说完，在燕京总部的技术员工们纷纷回应：

“收到！”

“收到！”

“……”

同时，不少人都来了精神。

因为他们知道，他们的机会来了，之前三体游戏的结构，除了顾修这个老板，和罗祥这个总经理之外。

中层几乎没有。

全部都是由两人直接管辖。

而现在。

老板亲自开口，就意味着，公司内部的晋升通道开放了，他们接下来将有资格进入管理层！

这是大家都重视的，甚至不少人其实等了不少时间了。

现在机会来了，自然而然，也都打起了精神，甚至不少人鼓足劲准备大展拳脚。